Insan Kaynakları

3 anahtar çalışan sağlık ekibi başarı

İşyeri Sağlık gelince, hiçbir şey tatlı bir rekabet katılım eğlenceli yapmak için atıyor; keyfi, gemide ve hevesli çalışanlar tutarak büyük bir faktördür. Takım tabanlı sağlık katılım dostluk ve üyelerinin iyiliği için takım gurur gibi kişisel bir başarı duygusu--davranışsal hedeflere ulaşmak için ilham veren ruhu teşvik. Ama herhangi bir sağlık kampanya çalışanları için itiraz ve kalıcı davranış değişikliği sür. Etkili takım tabanlı programlar için daha sağlıklı ve daha verimli bir iş gücü ve azaltılmış sağlık maliyetleri--aşağıdaki esasları şunlardır:

• Fun. Büyüleyici Temalar, iyi huylu rekabet ve kaygısız faaliyetleri ile etkili sağlık kampanyalar aptallık olmadan--eğlencelidir. Onlar eğlenceli değilsen, neden herkes--bile sığ bir finansal ödül vaadi ile katılacak? (Ki, bu arada, biz tavsiye etmiyorum... teknik incelemeyi nasıl mali teşvikler/Disincentives zayıflatmak sağlık okuyun). Hiç oyun--ihtiyaç büyümek ve eğlenceli sağlık programları bu ihtiyacı karşılamak yardımcı olur.

• Sosyal bağlantılar. Sosyal bağlantıları kolaylaştırmak sağlık kampanyalar bireyler ve nüfus için olumlu sonuçlar daha olası--olun. ... Kullanıcının durum güncellemeleri veya online iz--paylaşma olanağı için interaktif duvar gibi tasarım öğeleri daha kolay ulaşın ve birbirine destek olmak katılımcılar için olacak.

• Zorlu hedefler. Katılımcılar yüksek amaç için ilham hedefleri en iyi programlar sunuyoruz. Sağlık doğru küçük adımlar atıyor kavramının, büyük hedefler için çabası değeri gösteriyor. Zor ama mümkün amacı ile beynin daha kolay geçerli ve istenen davranış arasında bir tutarsızlık tespit ve motive yardımcı olur rahatsızlık düzeyini oluşturmak; bebek adımları ile o kadar çok.

İş arkadaşlarınızla kilo vermek için bir takım mücadelesine katılmak zaman, günlük, yürüyüş ya da daha fazla üretmek ye, birbirimizi daha iyi olacaklar; kaynaklar ve takım ilerlemesini teşvik için bilgelik paylaşıyorlar. Onlar da birbirlerini sorumlu tutmak, cesaret, sağlamak öğrenmek ve vermek veya ne zaman başlarsınız sert destek alırsınız.

Bu başarı işyerinde de üretken, olumlu bir ortamda nerede insanların ve işletmelerin başarılı tür teşvik gerekli becerileri vardır. Son Gelişmiş iletişim ve dostluk uzun Sağlık Kampanya bittikten sonra. Fabrikada c-suite veya bir yerde etkili ekip çalışması gerekmediğini arasında büyük bir galibiyet, bu.

Yani 3 esas başarı ile çalışan sağlık için eklemeyi unutmayın. Ne zaman senin katılımcılar eğlenmek, başkalarıyla bağlantı kurmak ve zorlu hedefler karşısında, herkes kazanır.