2014 Hızlı yaklaşırken ile küçük ve büyük işverenler uygun bakım Yasası uyum sağlayacak gözden geçirmek için öğeleri çamaşır listem var. Sağlık planları, sigorta özel kapsamlı ve heath bakım programları değerlendirirken aklınızda tutmanız 13 anahtar noktaları kısa bir listesi aşağıdadır:
Bireysel görev - ABD vatandaşlarının ve yasal sakinleri kendileri ve onların bakmakla yükümlü için minimum temel sağlık sigortası korumak veya uyumsuzluk için bir ceza ödemek için gereklidir. Kim are değil teklif etmek onların işveren aracılığıyla uygun kapsama bireylerin onları satın sağlık sigortası için mali yardım (sübvansiyonlar) alabilirsiniz.
Durum tabanlı alışverişlerde bireyler ve küçük gruplar - döviz olarak da bilinir, yeni bir pazar alanı, her devlet uyumlu sağlık sigortası satın almak bireyler ve küçük işveren grupları için oluşturulmuştur. Değişim için bir geçerlilik tarihi-1 Ocak 2014 tarafından Ekim 1st, kayıt kabul başlar bekleniyor.
Sağlık sigortası pazarı fark - işverenler tarafından 1 Ekim 2013 tüm çalışanlara ve bundan sonra işe zaman yeni her çalışan için bildirim sağlamak için gereklidir.
Önceden varolan koşullar - faydalar önceden varolan koşullar nedeniyle sınırlama tüm planlardaki yasaktır.
Yarar bekleyen dönemleri - işveren değil en devletler için 90 gün daha büyük bir bekleme süresi empoze. Ancak, hangi Kaliforniya'da bekleme süresi devletlerin AB 1083 yürürlüğe girdi 1 Ocak 2014 California yasaları 60 günden daha uzun olamaz.
Sigortacı ücretleri - yeni ücretleri sağlık sigortası taşıyıcılara empoze edilecektir. Yenileme, taşıyıcıları için işveren geçiyor mu ücretleri için yenileme oranları için maliyet etkisini açıklamak gerekir.
Derecelendirme - modifiye değerlendirme topluluk küçük grup piyasada kapsama için uygulanan. Oranları olabilir Tütün kullanımı için % 50 surcharged. En fazla 3:1 sigorta primi oranı yaş bantlı oranları üzerinde etkili olur.
Sağlık programı - sağlık programı teşvikler kapsama bir ödül tabanlı programın maliyetinin % 30 artabilir.
Küçük grup yeniden tanımlandı - küçük grup 1 - 100 çalışanları en devletler olarak yeniden tanımlandı. Ancak, bu 1-50 içinde California 2016 kadar devam edecektir.
Küçük işveren vergi kredisi kullanılabilir yalnızca Exchange - kapsamı değişimi yoluyla satın alma uygun küçük işletmeler için bir vergi kredisi doğru çalışanın sağlık sigortası sigorta primi işveren katkısı % 50 kadar geçerli olabilir.
Temel sağlık yararları - Sigortacılar için tamamen sigortalı bireysel ve küçük grup planlarda 10 fayda kategorilerde önemli sağlık yararları (EHB) için kapsama sağlamak için gereklidir. İşverenler planı belgeler için bu hüküm güncelleştirildiğinden emin olmak gerekir.
Nitelikli birey bir onaylanmış klinik ise zorunlu sigorta için klinik denemeler - plan için ilgili hizmetlerin kapsamı inkar edemezsin. İşverenler planı belgeler için bu hüküm güncelleştirildiğinden emin olmak gerekir.
İndirilemeyen kapsül - küçük grup planları üzerinde deductibles tam sigortalı, Sigara grandfathered planları bireyler için 2000 $ ve 4.000 $ için aileler için sınırları vardır.
Bu bilgi, ya da genel ACA ve sağlık reformu soruşturma ile ilgili herhangi bir sorunuz varsa, bize daha fazla bilgi için temas kurmaktan çekinmeyin.