Bir işletme sahibi veya girişimci olarak kesinlikle bir iş çalışan sadece çok daha fazla ürün ve Hizmetleri ilgili gerektirir farkındayız. Birkaç muhasebe ve yönetim görevleri ile birlikte ayrıca personel, teknoloji dahil, senin insan kaynakları yönetim görevlerini yönetmek çalışan yasa ve işe alım ile güncel tutmak gerekir-süreçleri arasında diğer birçok Müttefik.
Devlet ve federal istihdam yasaları gibi EEOC, ben-9 düzenlemeler, FLSA, FMLA ve benzeri ile hatırınız mücadele gibi kesinlikle profesyonel ve deneyimli insan kaynak Hizmetleri sağlayıcıları ile ortak için öder. Onların geniş spektrumlu uzmanlık, engin deneyimleri ve ölçek ekonomileri ile gelir. Akıllı iş çözümleri ve iş, bu firmaların daha stratejik yönleri üzerinde yoğunlaşmamız yardım dışında kurşun.
Tanınmış insan kaynak Hizmetleri sağlayıcıları, herhangi bir iş girişim uzun vadeli başarısı için çok önemli olan alanlarda anahtar teslim çözümler sunar. Karmaşık ve dinamik yasa ve yönetmeliklere çalışan değerli içgörüler sağlamaya ile birlikte, bu profesyonel firmaların da insan kaynakları dış kaynak programlar ve hizmetler uzman erişim iyi için tasarlanmış sağlamak.
İnsan kaynakları dış kaynak firma tarafından işlenen genel hizmetlerden bazıları şunlardır:
• Bordro yönetimi: genellikle olan vergi, tatil ile ilgili kontroller, üreten işleme gibi görevler ve hasta zaman bırakır.
• Çalışan perks ve Faydaları: hayat gibi 401 (k) planları, yenilikçi, vb sağlık, sağlık, kafeterya planları,.
• Çeşitli çalışan yararları ve İK yönetimi görevleri: işe alma, eğitim, işe alma ve ateş gibi. Arka plan kontrolleri çalışanları ve görüşmeler yürütmektedir, birlikte onlar da iş değerlendirme, şikâyetlerini redressal dikkat çekmek ve röportajlar çıkın.
• Risk yönetimi, uyuşmazlıkların çözümü, işçi tazminat, Emanet denetimler, el kitapları ve office ilkeleri ile bağlı.
Bazı dış kuruluşlar tarafından sağlanan hizmetleri tam zamanlı ve tam veri, uygulamalar ve işlemler teslim gerektirir, diğerleri belirli İK ihtiyaç ve gereksinimleri, uyarılma üzerinde sunulan ek hizmetler vardır. Bazen insan kaynakları dış kaynak yalnızca anlaşmazlıkları, röportaj oturumları yönetmek veya istihdam verisi dikkat çekmek için aracıları.
Maliyetleri temel İK Süreçleri dış kaynak dahil hakkında endişeleriniz varsa, orada hiçbir ön tanımlı veya ücretleri bu profesyoneller tarafından hizmetlerimiz için kesin anlamak önemlidir. Ücretler çeşitli değişkenler ve evde çalışan sayısı, istenen Hizmetleri, müşteri firma ve bazı federal istihdam yasaları coğrafi konumu gibi faktörlere bağlı.
Artan iş yükü senin çalışan iyi varlık ve insan kaynakları fonksiyonları açısından hakkında endişelenmeyi bırak. Senin şehirde veya online en iyi insan Hizmetleri Kiralama ve gelişen döner dört gözle bekliyorum.