Выявление и понимание текущих и новых тенденций имеет важное значение для координатора оздоровительный площадке. И вы хотите быть готовы за то, что будущее может принести, правильно?
Эти четыре направления отнюдь не отражают все тренды или возможно даже крупнейших тенденции будущих рабочих мест, вероятно увидеть. Это как раз случается быть список, который я видел, создавшего идею для меня, чтобы написать эту статью. Эти четыре тенденции являются выдвинутые Энн Лоер, называет себя поколений гуру. Это может объяснить, почему четыре тенденции содержат поколений аромат.
Ее четыре тенденции являются:
• 40% рабочей силы будет временных рабочих к 2020 году.
• Женщины покидают корпоративном мире.
• Старый меньшинств является новым большинством.
• Более 40% рабочей силы США уйдут в следующем десятилетии.
Временные работники
Если 40% работников на рабочем месте являются временными, это потребует совсем другой подход к строительной площадке оздоровительный чем обычно практикуется сегодня. Сегодня подход главным образом фокусируется на снижение риска, который имеет перспективу перспективе. Временные работники очевидно требуют краткосрочной перспективе.
Для аудитории временных рабочих, строительную площадку оздоровительный программы внимание необходимо будет по эффективному использованию здравоохранения связанных ресурсов и деятельности человека, не профилактике заболеваний. Лучше помочь временных работников надлежащим образом доступ медицинских услуг, wellness программ с упором на программирование медицинской самопомощи будет большой стратегии.
Для повышения производительности человеческого, строительную площадку оздоровительный программирование может включать такие темы, как: энергетический менеджмент, жизнеспособность, Управление стрессом, сильные, производительности психологии, усталость, принятия решений, критического мышления, решения проблем, участия и другие темы и навыки, которые могут оказывать непосредственное влияние на производительность.
Женщины, оставив корпораций
Если женщины оставить корпораций в большом количестве, я вижу это вызывает по меньшей мере два последствия на строительной площадке wellness. Первый будет необходимость более тесно снаряжение доступно программирование на нужды, желания и интересы людей. Мужчины исторически были менее склонны, чем женщинам участвовать в рабочем месте на основе программирования. Во-вторых программирование будет необходимо привести в соответствие с потребностями интересы и желания остальных женщин так, что он предоставляет им «добавленной стоимости» причины для оставшихся с корпорацией.
Новое большинство
Когда сегодняшние меньшинств стало новое большинство, строительную площадку оздоровительный программирования очевидно нужно отражать потребности, практики и культурные аспекты, связанные с новым большинством. Программирование ресурсов и материалы нужно будет быть многорасового и многокультурного в их перспективе. Программа практиков будет также должны чувствовать себя комфортно в их знаний и понимания сотрудников, которые будут составлять новое большинство.
Меньше рабочих
Если более 40% рабочей силы США оставляет силы в следующем десятилетии, это будет место все большее давление на оставшихся работников. С меньшим количеством рабочих, будут доступны в будущем будет безусловно преобладают менталитет «делать больше с меньшими затратами». С точки зрения программирования, это означает, что программирование будет нужно сосредоточиться больше на работоспособность человека, решая специально таких областях, как: Стресс управления, вовлечение сотрудников и профилактики выгорания.
Бонус тренд: Здоровых организаций
Если есть одна тенденция сквозные, возникающих в оздоровительный площадке сегодня, я считаю, что это признание того, что мы должны адрес организации здравоохранения так же, как мы должны адрес отдельного работника здравоохранения. Оздоровительный площадке в будущем будет о создании здоровых организаций так же, как это сегодня о создании здоровых сотрудников.
Тенденции, даже если они фактически никогда не материализуются почти, всегда являются перемены. Строительную площадку оздоровительные программы необходимо иметь возможность изменять их программирование, со временем, а также.