Нет никаких сомнений в том, что для тех, кто хочет переключать их карьеры, мир, или информационных технологий, могут обеспечить привлекательный вариант из-за основной факт, что в мире спрос на ИТ-решения только собирается увеличить. Является ли это производство вычислительных устройств и программного обеспечения для личного розничного рынка или создание и обслуживание ИТ инфраструктуры в рамках пространства предприятия, спрос продолжает расти как мы становимся все более зависимыми от технологии для подкрепления каждый аспект нашей личной и профессиональной жизни.
Когда многие люди думают ИТ карьеры они могут хорошо думать о написании кода для программного обеспечения, или обслуживание оборудования, на котором эти программы запуска, однако, существует множество необходимых работ, которые не требуют от вас трогать строку кода или возиться с сервером. Следующий фрагмент освещаются некоторые из главную но альтернативных навыках, которые всех, кто желает кикстарта карьеру в нем следует изучить.
Управление проектами
Возможно наиболее наглядным примером оно карьера за рамки развития является управление проектами. Каждый проект ИТ, например развертывания новой системы внутреннего управления, строительства нового веб-сайта или выпуска пакета программного обеспечения требует направляющая рука менеджера проекта для:
Принесите все участники проекта (разработчиков, администраторов сети, тестеры, маркетологи) и других заинтересованных сторон (клиентов, корпоративных советов) вместе в сотрудничестве
держать связь течет
Сфера охвата и план проекта - в том числе целей проекта, планирования и определены критерии завершения
отслеживать и сообщать хода проекта
Управление рисками
Определите, методологии и инструменты, которые проект будет использовать для удовлетворения своей заявленным целям
Чтобы ознакомиться с целым рядом различных технологий между проектами, однако часто требуются менеджеры проектов (PMs), они редко нужно быть руки на с его создания сами элементы. Поэтому полезно иметь опыт работы в ней, но любое подходящее лицо с возможностью быстро учиться и строить хорошую команду вокруг них - т.е. хорошие межличностные и другие мягкие навыки - будет в состоянии добиться успеха. Это часто одинокий роль в рамках проектной группы и поэтому требует, что человек способен эффективно работать на своих собственных, а также в команде; с умение организовать (и привести) себя и своей команды. Иными словами она требует набора multi ограненные навыков учета и объединив навыки межличностного общения с сильной технической осведомленности.
Одним из привлекательных преимуществ, роль управления проектом является что навыков работающих во многом переводные, особенно между различными областями например, программные разработки и развертывания систем, но также за пределами IT сферы в других областях бизнеса. Часто единственным фактором, сдерживающим будет способность индивида забрать специфику их проекта предмета, как упоминалось выше.
Существует ряд других подобных ролей, который может взять на себя название управления проектами, но где разводят некоторые из функций и уровней управления, включая администраторов проекта и посредников. Иногда они могут работать вместе с менеджером проекта и может предоставить возможность получить ценный опыт работы о роли может повлечь.
Следующий взнос в этой серии статей будет выглядеть на = тестирования качества роли по отношению к программного и аппаратного обеспечения.