Med alle fremskritt i HR programvare og verktøy, kan man lure på akkurat hva det neste store tingen blir. For ansattes tid og fremmøte ledelse, at ting er allerede her - cloud computing. Men det er ikke bare av Sky, men hvordan tid og fremmøte ekstrautstyr systemer har utviklet seg som vil virkelig gjøre forskjellen i kommende år.
Som flere og flere bedrifter omfavne makt cloud-teknologi, kan du være sikre at flere og flere bedrifter vil også finne og omfavne fordelene med web-baserte ansatte tid og fremmøte sporingssystemer. Disse fordeler inkluderer eliminering av tid tyveri og muligheten til å arbeide på farten med smart telefonen og nettbrettet mobilprogrammer. Resultatet som er betydelige besparelser både tid og penger.
Når du virkelig stoppe og ta en titt, vil du se ugjendrivelige forbindelsen mellom nøyaktig tidssporing og lavere arbeidskostnader. Hvis du støte dette konseptet opp et hakk og ta hensyn til skyen teknologi, finner du også en forbindelse mellom nøyaktig tidssporing og strømlinjeformede forretningsprosesser, økt produktivitet, økt ansvarlighet og redusert tid tyveri. Faktisk, hvis du bruker en biometrisk fingeravtrykk klokke som benytter cloud computing, kan du effektivt sette en slutt tid tyveri og "kompis punching", lagring stor bukk i prosessen.
Biometrisk fingeravtrykk tid klokker krever unike fysiologiske merket for hver ansatt. Siden ingen har samme fingeravtrykket, disse tid klokker gjøre det nær umulig for ansatte til praksis "buddy punching" (praksisen med å stemple inn og ut for en annen). I tillegg til hindre tid tyveri, disse systemene kan bidra til å redusere lønns- og arbeid time brudd hevder fordi hver punch er nøyaktig registrert og lagret i sanntid på sikre, Sky-baserte servere. Dette gjør det vanskelig for ansatte unethically manipulere eller endre arbeidstid, samt utfordre og bestride deres arbeid time data. Et biometrisk klokke system kan lagre en betydelig sum penger i lønnskostnader kombinert med cloud-teknologi. De kan også bidra til å forbedre ansattes ansvarlighet og produktivitet, derfor vil du sannsynligvis se mye mer av dem i bruk i år.
En annen ting du vil trolig se mer i år er bruk av mobil tid og fremmøte sporingsprogrammer. Disse programmene er mest populære blant eksterne arbeidsstyrke som bygging eller industri. Tid og fremmøte mobilprogrammer er utformet for å fungere med geografiske områder og pre-set hotspots for punching ut. For eksempel i stedet for første går til kontoret for å slå inn med en klokke, en hjem bygging veileder kan kjøre direkte til arbeidsplassen og punch i bruke en mobil app. geografisk plassering teknologi tillater arbeidsgivere å angi parametere som ansatte må være innenfor før de kan slå inn eller ut (f.eks innen en kilometer av arbeidsplassenetc).
Mens mobilprogrammer er praktisk for ansatte å bruke, tilby de også mange fordeler for arbeidsgivere fordi ledere kanne lett adgang ansattes arbeid time data fra telefonen eller tavle-PCen mens du er på farten. De kan logge på å se som var sent, som arbeider for tiden, der hver ansatt er, som nærmer overtid, hvilke avdelinger er korte bemannet og mye mer. Fleksible og kostnadseffektive besparelser fra mobil teknologi er enda en stor grunn vil du se arbeidsgivere bruker sky-basert tid og fremmøte systemer.
Med skybaserte tid og fremmøte lagres alle ansattes arbeid time dataposter som autoriserte ledere, ledere og bedriftseiere i skyen for tilgang. Denne informasjonen kan bokstavelig talt være Hentet fra hvor som helst i verden, forutsatt Internett. I tillegg databehandling nettsky er sikker og krever ingen spesiell maskinvare. Dette betyr bedriftseiere trenger ikke lenger å bekymre investere i dyrt utstyr eller fysisk beskyttelse av data på stedet. hva? Ingen flere store skap låst for å beskytte fortrolig data! Hva vil du gjøre med alt det plass, eller alle de overskytende mapper? Tenk bare på mulighetene - og disse er bare noen av fordelene online klokke systemer gir. Vi har ikke engang rørt på effekten de har på lønningsliste bearbeiding. Nedfallsfrukt besparelser fra å investere i en sky-basert tid sporing system er stort og tiltalende for enhver bedrift som ønsker for å effektivisere sine administrative prosesser i år.