Nous sommes tous dans une pincée. Nous sommes tous aller pour travailler tous les jours, mais il y a un problème fondamental. Nous travaillons parce que nous devons. Non pas parce que nous voulons.
Bien qu'il y a une énorme quantité de technologie aujourd'hui, travailler un emploi encore vous oblige à être là. Pour vous, cela signifie trafic, argent de gaz supplémentaire et le stress. Vous rendre au travail et il sont lancinante patrons, collègues, entreprise politique et plus de frustration.
Alors ce qui est bien dans un emploi ?
La rémunération ? Plus souvent qu'autrement, vous êtes indemnisé ne pas basé sur ce que vous valez, mais ce que vaut le travail. Vous pourriez être le meilleur employé dans le monde, mais si vous travaillez un travail mal rémunéré, alors vous serez payé moins. Il n'est pas de vous, il s'agit de l'emploi.
Alors pourquoi ne pas envisager de travailler à domicile à temps partiel ? Ce que je considère être le travail à domicile, c'est pas ce qu'on pourrait penser. Je ne parle pas de temps de négociation pour l'argent. Droit maintenant, votre temps est la ressource la plus précieuse que vous avez. Pourquoi ne pas faire votre nombre d'emplois à temps partiel. Après tout, le temps passera toute façon.
Donc la traditionnelle « travailler-à-maison » job, nous allons dire farce des enveloppes de la maison, n'y a rien de plus qu'une extension de votre emploi à temps plein. Vous n'obtiendrez avant ça. Le meilleur usage de votre temps est démarrer une entreprise tout en travaillant à la maison.
Le montant d'argent qui peut être généré de créer un actif produisant des revenus est beaucoup plus grand que le salaire que vous gagnez d'un emploi à temps partiel. Vous allez travailler moins d'heures et la construction d'un pipeline à vos rêves. Oh oui, moins insister trop.
Maintenant, la question devient, quel type d'entreprise à domicile. Sans aucun doute, la forme de marketing de réseau de distribution est les meilleures affaires que vous devriez commencer. Il vous permet de tirer parti de l'époque d'autres personnes. Au lieu d'être payé pour 40 heures, vous pouvez être payé pour 400 heures.
Mais je comprends. Beaucoup de gens déteste « ces choses ». Vous devez parler aux gens tout le temps, famille de pester, nag de collègues de travail. Ce n'est pas amusant. Mais en réalité, la meilleure façon de l'aborder est simplement en recrutant seulement 3 personnes. C'est tout. Commencez par 3.
Imaginez si vous a pris 1 mois et axée sur l'introduction de juste 3 personnes de votre entreprise. Ensuite, vous avez décidé de prendre une pause de recrutement. Qu'un minimum d'effort est beaucoup plus de travail que ce que vous aurait jamais accomplir à un emploi à temps partiel.
Vous voyez, dans le marketing de réseau, 3 personnes deviendra 9, 9 personnes deviendra 27, sur, etc.. Vous avez travaillé à la maison et dans un an ou deux, vous avez des milliers de personnes qui travaillent pour vous. Maintenant, c'est un travail à temps partiel qui vaut la peine.