Colaboración empresarial ha entrado en una nueva fase con la red social de la empresa, como colaboración crece en importancia para el trabajo de conocimiento, eficaz colaboración ha vuelto extremadamente importante para el éxito empresarial sin embargo sigue siendo desafiante como equipos ad hoc que trabajan a través del tiempo, geografía, lengua & límites técnicos conducen cada vez más trabajo de conocimiento.
Colaboración empresarial como lucirá en pocos años; Aquí están algunos de mis pensamientos;
1. E-mails se quedarán en el camino como cartas.
Usted puede haber notado ya que su buzón de correo electrónico contiene ya muy pocos mensajes personales. Tiene un montón de marketing boletines de bancos, seguros, portales de e-commerce, etc., todo de la correspondencia electrónica ha ido a otra parte, usted puede estar recibiendo mensajes más privados en Facebook, Twitter, SMS, IM, etc. que haces en tus e-mails personales. Del mismo modo red social privada de su organización virtualmente eliminará la necesidad por correo electrónico en el futuro.
2. Aumento de tecnologías sociales
Más se incrustará tecnologías sociales dentro de las aplicaciones de negocio con integración más profunda a tradicional o heredado software proporcionar simple & rápido acceso a la información a través de herramientas de la empresa. Tecnologías sociales permitirá el aumento de equipos virtuales; las empresas se dará cuenta de cuánto dinero se guarda con los empleados que trabajan desde casa. Equipos virtuales permiten más selectividad al construir el equipo, como ubicación ya no será un factor.
3. Movilidad
Los teléfonos móviles se están volviendo cada vez más polivalentes & ahora son tan fundamentales para la de mayoría de la gente trabajo y vida personal que simplemente no pueden vivir sin ellos. Las empresas permitirá el uso de las tecnologías móviles en cualquier lugar y potenciar el acceso a la información a los empleados, los clientes & proveedores de mejoras en los ingresos, la productividad/rendimiento & cliente de satisfacción del empleado.
Forrester señala que "64% de las empresas ya están expandiendo su apoyo de movilidad en respuesta a las demandas de su personal". Como evoluciona el paisaje es, empresas que adoptan las tecnologías sociales & la movilidad de la empresa estará mejor equipado para dirigir el crecimiento & futuro de la organización.
4. Gamification
Gamification será aplicada en las empresas a mejorar el compromiso del empleado, conocimiento capturar & cumplir con los objetivos punteando en las características humanas de motivación. "Gamification" tiene un enorme potencial para ayudar a aumentar el rendimiento. Gartner y constelación investigación ofrecen una vislumbre de los próximos dos años abajo:
· 50% + de todas las iniciativas de emprendimiento social incluirá un componente de la "Gamification" empresa en 2013 (constelación de investigación)
· 70% + de las 2.000 mayores empresas mundiales a utilizar Gamification para al menos uno de los aspectos de su organización para el año 2014 (Gartner)
· 50% de las empresas que realizan procesos de innovación se gamificar esos procesos en 2015 (Gartner)
5. Aplicaciones basadas en cloud
Habrá nube basado en aplicaciones para casi todo, su organización estará automatizada para ti, estarán facultados con usuarios en cualquier momento, acceder a cualquier lugar. IT cabezas será menos preocupado por no tener que lidiar con la instalación, mantenimiento, gestión de & sólo pagar por los recursos que utiliza.
¿Qué opinas del futuro para la colaboración empresarial dentro de pocos años?