Com todos os avanços nas ferramentas de gerenciamento de software e empresas de RH, pergunto apenas o que vai ser a próxima grande coisa. Para o tempo empregado e gestão de assiduidade, aquilo que é já aqui - computação em nuvem. No entanto, não é só a nuvem, mas como sistemas de aprimoramento e evoluído que vai realmente fazer a diferença este ano.
Como mais e mais empresas abraçam o poder da tecnologia de nuvem, você pode descansar assegurar que mais e mais empresas também irão encontrar e abraçar os benefícios do empregado baseado em web e sistemas de rastreamento. Esses benefícios incluem a eliminação do roubo do tempo e a capacidade de trabalhar em qualquer lugar com aplicações móveis de telefone e tablet inteligentes. O resultado é uma economia substancial de tempo e dinheiro.
Quando você realmente parar e dar uma olhada, você verá a conexão irrefutável entre rastreamento de tempo exato e reduzir os custos de mão de obra. Se você esbarrar este conceito acima de um entalhe e tecnologia de nuvem de levar em consideração, você também irá encontrar uma conexão entre o tempo exato de monitoramento e processos de negócios simplificada, aumentou a produtividade, maior responsabilização e reduziu o roubo do tempo. Na verdade, se você usar um relógio de tempo de impressão digital biométrico que utiliza a computação em nuvem, você pode efetivamente pôr fim ao roubo do tempo e "amigo" de perfuração, economizando muito dinheiro no processo.
Relógios de ponto biométrico exigem a única marca fisiológica de cada funcionário. Uma vez que não há duas pessoas têm a mesma impressão, estes pulsos de disparo de tempo torná-lo quase impossível para os funcionários a prática "perfuração de amigo" (a prática do overclock dentro e para fora para um outro). Além de evitar o roubo do tempo, esses sistemas podem ajudar a reduzir a hora de salário e trabalho violação afirma porque cada soco com precisão é gravado e armazenado em tempo real em servidores seguros, baseados em nuvem. Isso torna difícil para os funcionários, agimos com faltade ética manipular ou alterar suas horas de trabalho, bem como para desafiar e contestar os seus dados de hora de trabalho. Um sistema de relógio de ponto biométrico pode conservar uma quantidade substancial de dinheiro em custos trabalhistas quando combinada com a tecnologia de nuvem. Eles também podem ajudar a melhorar a responsabilização do funcionário e produtividade, por isso você provavelmente vai ver muito mais em uso este ano.
Outra coisa que você provavelmente vai ver mais deste ano é o uso de móveis e aplicações de controle. Esses aplicativos são mais populares com workforces remotos tais como aquelas na construção ou indústrias manufatureiras. Aplicativos móveis do tempo e comparecimento são projetados para trabalhar usando geo-locais e pontos pré-estabelecidos para perfurar dentro e para fora. Por exemplo, ao invés de ir primeiro ao escritório de socar usando um relógio de tempo, um supervisor de construção home pode conduzir diretamente para o local de trabalho e soco em usando um app móvel, tecnologia de localização geográfica permite aos empregadores definir parâmetros que os funcionários devem estar dentro antes que eles podem perfurar dentro ou para fora (por exemplo, dentro de um quilômetro do local de trabalhoetc).
Enquanto apps móveis são convenientes para que os empregados usam, eles também oferecem inúmeros benefícios para os empregadores porque supervisores e gerentes podem facilmente acessar dados de hora de trabalho do empregado de seu telefone ou tablet em movimento. Eles podem entrar para ver quem estava atrasado, que atualmente está funcionando, onde cada funcionário é, quem está em fase de horas extras, quais departamentos curto são operados e muito mais. As economias de flexibilidade e custo fornecida pela tecnologia móvel ainda é outro grande motivo para que você verá os empregadores utilizando sistemas de tempo e frequência baseada em nuvem.
Com o tempo baseado em nuvem e atendimento, registros de dados de hora de trabalho todos os empregados são armazenados na nuvem para acesso por autorizado gerentes, supervisores ou proprietários de empresas. Literalmente, esta informação pode ser obtido em qualquer lugar do mundo, desde que exista Internet. Além disso, o armazenamento de computação em nuvem é seguro e não requer nenhum hardware especial. Isto significa que os proprietários do negócio não precisam mais se preocupar em investir em equipamentos caros ou fisicamente, protegendo dados no local. O que? Não mais volumosos armários de arquivo trancados para proteger dados confidenciais! O que fará com todo esse espaço, ou com todas aquelas pastas em excesso? Só pensa nas possibilidades - e estes são apenas alguns dos benefícios fornecem sistemas de disparo de tempo on-line. Não tocamos sobre o impacto que têm no processamento de folha de pagamento. O golpe de sorte da poupança de investir em um sistema de rastreamento de tempo baseada em nuvem é vasto e atraente para qualquer negócio olhando para agilizar seus processos administrativos, este ano.